Chargé de communication interne

Description du poste

Participer à l’élaboration du plan de communication interne : • Identifier et recenser les besoins de communication interne auprès des différentes directions et sites • Participer à l'élaboration du plan annuel de communication interne sur la base des besoins consolidés et de la politique de communication • Participer à la conception des dispositifs d'animation interne • Assurer une veille externe sur les tendances et les bonnes pratiques en communication interne Participer au déploiement du plan de communication interne : • Rédiger et mettre en forme les contenus des supports internes • Coordonner, avec l’équipe artistique, la production des supports visuels et vidéos • Publier les contenus sur les différents canaux (intranet, écrans, …) conformément au planning de communication • Collecter et centraliser les informations sur la vie du Groupe auprès des différentes directions et sites • Assurer l'organisation logistique des événements internes (réservations, coordination des prestataires, matériel, etc.). • Participer à la conception et à la mise en forme du contenu (intervenants, présentations, vidéos, etc.) pour l'organisation des événements • Proposer et assurer, en coordination avec son manager, le suivi de la prestation des fournisseurs et intervenants (traiteurs, cameraman, etc.) • Suivre l'avancement du plan de communication et alerter le responsable en cas d'écart • Évaluer l'impact des actions de communication et proposer des actions correctives Participer aux projets d’amélioration continue Groupe : • Proposer des actions d’amélioration au niveau de son périmètre d’activité • Participer aux projets d’amélioration continue au niveau de sa direction de rattachement • Participer aux projets transverses Groupe. • Formation : Bac+3 en communication ou équivalent • Expérience : 3 ans dans un poste similaire, en agence ou en entreprise. Entreprise agro-alimentaire